Cancún, Quintana Roo.— 10 de agosto de 2026. El Caribe Mexicano se convirtió en punto de encuentro para 55 propietarias de agencias de viajes, ejecutivas y empresarias de Estados Unidos y Canadá, quienes participaron en la octava edición del Female Leaders in Travel Conclave, espacio internacional enfocado en analizar los cambios que enfrenta la industria turística y fortalecer el liderazgo femenino.
El encuentro se realizó en El Dorado Royale, en la Riviera Maya, con integrantes de la comunidad internacional Travel Allies Society, y tuvo como eje el intercambio de estrategias para responder a los nuevos desafíos del turismo, desde la incorporación de inteligencia artificial hasta la creación de nuevos modelos de comercialización.
Más allá de la reunión empresarial, uno de los principales anuncios fue la presentación de #SaveHer, movimiento internacional que busca ampliar las oportunidades de las mujeres dentro del sector turístico mediante mentoría, desarrollo profesional y redes de apoyo.
Inteligencia artificial y liderazgo, entre los principales retos
Durante las jornadas de trabajo, las participantes analizaron cuatro temas estratégicos para la transformación de la industria.
Uno de ellos fue la incorporación de la inteligencia artificial en las agencias de viajes, con el desafío de aprovechar las nuevas herramientas tecnológicas sin perder la personalización que caracteriza al servicio turístico.
También se abordó la necesidad de desarrollar liderazgos resilientes ante los cambios económicos globales, así como nuevos modelos de comercialización que permitan mejorar la rentabilidad de las empresas.
El cuarto eje fue la generación de alianzas entre agencias de viajes de Norteamérica y empresas turísticas del Caribe Mexicano, con el propósito de fortalecer la relación comercial entre ambos mercados.
#SaveHer busca ampliar oportunidades para mujeres en turismo
Uno de los momentos centrales del encuentro fue la presentación de #SaveHer, iniciativa internacional orientada a incrementar la representación femenina en el ecosistema turístico.
El movimiento plantea impulsar programas de mentoría, desarrollo profesional y redes de colaboración para que más mujeres puedan acceder a oportunidades de crecimiento y posiciones de liderazgo dentro de la industria.
La iniciativa adquiere relevancia en un sector donde las mujeres tienen una participación significativa en distintas áreas de la actividad turística, pero donde persiste el desafío de ampliar su presencia en espacios de toma de decisiones.
Caribe Mexicano apuesta por conectar mercados
Como anfitriona de honor, Dolores López Lira, presidenta del Consejo de Grupo Lomas, compartió la experiencia de la compañía en el desarrollo de proyectos turísticos y destacó el papel que puede desempeñar el liderazgo femenino en la generación de crecimiento económico, innovación y desarrollo sostenible.
La presencia de las empresarias y ejecutivas norteamericanas también permitió fortalecer vínculos comerciales con el Caribe Mexicano y mostrar la oferta turística y de hospitalidad de la región.
El programa incluyó además actividades de inmersión cultural y turística, con las que las participantes conocieron de primera mano parte de la experiencia que ofrece el destino.
Una red internacional de liderazgo turístico
El encuentro fue realizado con integrantes de Travel Allies Society (A.L.L.I.E.S.), comunidad internacional presidida por Jennifer Doncsecz, que reúne a propietarios y líderes de agencias de viajes de Norteamérica.
La organización centra sus esfuerzos en liderazgo corporativo, mentoría, filantropía y desarrollo profesional dentro de la industria turística.
Con la realización de este encuentro, el Caribe Mexicano no solamente fortaleció su exposición ante líderes del mercado turístico de Estados Unidos y Canadá, sino que se convirtió en escenario para discutir cómo la tecnología, el liderazgo femenino y las alianzas comerciales pueden transformar la industria turística.
